中共宜昌清江電氣有限公司支部委員會
2021年4月
宜昌清江電氣有限公司是一家私營企業,2009年8月成立黨支部以來,黨建與經營深度融合,轉化成企業強大發展力,公司發生了翻天覆地的變化,實現了跨越式發展。注冊資本金從168萬元增加到5000萬元,年產值從300萬元增加到1億元,年入庫稅收從15萬元增加到400萬元,職工人數從25人增加到105人。公司擁有標準化車間4棟,12000平方米,人才公寓1棟1800平方米,高新產品研發樓1棟1800平方米。公司是國家高新技術企業,公司黨支部受到了上級黨組織的充分肯定和表彰。2011年6月被中央長陽土家族自治縣縣委表彰為“先進基層黨組織”,2012年3月被中共宜昌市委表彰為“全市創先爭優先進基層黨組織”,2013年6月被中共宜昌市委表彰為“先進基層黨組織”,2014年6月被中共湖北省工商行政管理局黨組織表彰為“全省非公經濟黨建工作先進黨組織”, 2016年6月被中共宜昌市委非公企業工委表彰為“先進基層黨組織”,2015、2017、2018、2019年被中共湖北長陽經濟開發區工委表彰為“先進基層黨組織”。2020年11月公司被宜昌市協調勞動關系三方委員會評選為“宜昌市和諧示范企業”。
一、黨政成員交叉任職 增強發展領導力
習近平總書記指出,“黨的力量來自于組織,黨的全面領導,黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現”。為了使黨建工作與公司的經營發展同頻共振,共生共榮,實施了黨支部委員、黨小組長和公司管理高、中層交叉任職的機制。黨支部書記楊青同時任公司副總經理,主管黨務工作并負責了解領導班子工作、思想情況,化解矛盾,形成合力;負責對全體職工進行政治思想引導,激發政治熱情和工作熱情。支部紀檢委員、組織委員郭鵬同時任公司副總經理,不僅對黨員的行為進行監督,而且對整體班子成員的經濟行為、公司經營合規合法進行指導和監督,負責生產、消防安全、環境保護的管控。支部宣傳委員李華俊同時任副總經理,負責公司政治氛圍營造的同時,主管產品質量的控制和提升,跟蹤產品、宣傳產品服務客戶,拓展市場。第一黨小組長任中強同時任電氣車間主任,第二黨小組長曾勇同時任結構車間主任。真正做到了將公司管理層的優秀黨員培養重用為黨務工作者,讓優秀黨務工作者進入公司管理高層和中層,公司黨支部的凝聚力和向心力不斷提升,清江電氣生產和經營發展方向進一步明確,黨政班子思想統一,及時化解企業自身存在的困難和問題,極大的釋放了發展生機和活力,形成了“黨支部優、企業發展快”的雙贏局面。
二、把黨員培養成崗位能手標桿 增強發展軟實力
公司黨支部把企業生產的經營的“主戰場”作為黨建工作的“主陣地”,緊緊抓住專業技術人才、企業管理人才極度缺乏這個阻礙企業發展的瓶頸問題,著力于黨員專業技術水平和崗位能力的培養和提升,來帶動職工綜合素質的提升,增強企業發展的軟實力。一是開展“黨員示范崗”爭創活動。激勵黨員學專業理論知識,練崗位實際操作能力,黨員向奎憑借著鉆勁、韌勁,熟練掌握了電控設備一次線原理和安裝,成為電氣車間的技術骨干。黨員劉亞軍刻苦鉆研學習激光、數控編程,成為合理布局、精準下料的行家里手。二是開展“專業技術大比武”活動,積極選拔推薦黨員、入黨積極分子參加市、縣、開發區工委組織的“電焊”、“叉車”、“應急處置”等技能比武。在“應急處置”大比武中獲得了第一名的優異成績。黨支部組織“電控設備二次線布排組裝大比武”活動,由黨員任組長的4個小組展開競賽,由評委按競賽規則評選出優勝者,全縣民營企業黨組織負責人到現場觀摩。三是激勵晉升專業技術職稱和學歷,政治上提拔經濟上獎勵。黨員帶頭學,職工積極學,公司形成了學專業技術理論、強崗位工作技能的良好氛圍,近三年來,公司職工晉升專業技術初級職稱的26人,晉升專業技術職稱中級職稱的8人,晉升專業技術高級職稱的1人,從中專學歷提升到大專學歷的3人,從大專學歷提升到本科學歷的1人。他們分別獲得500至10000元的獎金。既是黨員也是專業技術骨干的向奎被提拔為電氣車間副主任、劉亞軍被提拔為結構車間技術員。
三、黨員在危難之時逆行而上 增強發展意志力
突如其來的新冠病毒感染肺炎疫情完全打亂了整個節奏,企業不能開工,職工不能上班。在這危急困難的關鍵時刻,黨支部發揮了主心骨的作用,黨員發揮了先鋒帶頭作用。一名黨小組長就是一個車間職工的定盤心,一名黨員就是一個班組職工核心人,充分運用微信、電話把職工團結在黨支部、黨員的周圍,近百名職工思想統一,行為規范,在抗擊疫情“群防群控、聯防聯控”中發揮了作用,做出了貢獻。
“路不險則無以知馬之良,任不重則無以知人之德”,黨支部15名黨員率先為防疫捐款2500元,帶動公司87名職工為抗疫捐款11500元。公司在資金十分困難的情況下,為宜昌慈善總會長陽慈善防控疫情、縣人民醫院、縣中醫院捐款4萬元。
根據《縣工業企業有序復工復產指南》精神,黨支部和領導班子及時調整工作思路,明確工作重點,樹立打贏“防疫、生產”兩場硬仗的決心,積極籌備復工復產。黨支部書記、黨小組長率先返崗,積極采購防控物資,制定《宜昌清江電氣有限公司復工復產工作方案》,辦理分期分批返崗職工通行手續,對返崗職工進行防疫、消防安全、環境保護知識培訓等。由于工作到位準備充分,公司于2020年3月17日順利復工,實現了職工健康率100%,職工返崗率100%,復工復產率100%,工資發放率100%,五險一金繳納率100%,稅收入庫率100%。2020年因疫情耽誤近50天上班時間,公司仍然實現了產值稅收雙增長,為疫后區域經濟重振做出了貢獻。